没买五险一金但是有工伤了咋办

未买五险一金发生工伤，仍可申请工伤认定。根据《工伤保险条例》，工伤职工有权申请工伤认定，并要求公司赔偿医疗费、护理费等合理费用。若不及时处理，可能导致权益受损，无法获得应有赔偿。
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处理工伤问题，常见方式有申请工伤认定和劳动能力鉴定。应先向劳动部门申请工伤认定，确认工伤事实；若构成伤残，再申请劳动能力鉴定，以便确定赔偿标准和项目。根据鉴定结果，选择与公司协商赔偿或采取法律途径。
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工伤无保险，先认定再处理。具体操作：1. 立即向劳动部门提交工伤认定申请，收集并提交相关证据材料；2. 若构成伤残，及时向劳动能力鉴定机构申请鉴定；3. 根据鉴定结果，与公司协商赔偿事宜，若协商不成，可准备法律材料，提起诉讼。